以“解放思想”应对2008新挑战

发布时间:2008-05-15
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| 核心提示: 一方面要充分认识人才的重要作用,将人的积极性调动起来;另一方面要把工作重点放在创新建设上,鼓励企业研发高科技产品,开发附加值较高的产品,走滚动发展之路。
  2008年紧固件企业面临新的挑战。《劳动合同法》对劳动者实行保护,高成本时代到来,劳动力成本增加;资源环境成本增加;有些环境成本由企业产生,却由公共承担;能源价格提高,原材料上涨比2000年增加36%;人民币升值压力;资源与区域优势弱化。

  “解放思想”是紧固件企业发展的新拐点。而企业家天生为解决问题而生存。只要心态积极,有挑战就有机遇。

  在紧固件产业新一轮洗牌中,紧固件企业应着重抓好以下几点:

  ——走专业化道路

  紧固件企业经营管理,应将力量集中在某个核心领域而非全线产品上,走专业化发展道路,管理团队亦如此。这样方能弥补资源成本、管理成本增加及知识短缺带来的风险,才能在激烈的市场竞争中保持自己的优势,从而不断发展壮大。

  ——走科技创新之路

  一方面要充分认识人才的重要作用,将人的积极性调动起来;另一方面要把工作重点放在创新建设上,鼓励企业研发高科技产品,开发附加值较高的产品,走滚动发展之路。改革开放30年来,紧固件行业经市场洗礼,不少企业都是在市场上滚动发展壮大的。
 
  ——走解放思想之路

  从紧固件企业来看,“解放思想”非常重要。市场是不确定的,时代已经变迁,单靠勇气、靠规模、靠数量就可以赚钱的时代已经过去。紧固件企业要生存,必须提高企业自主创新能力。要创新就要“解放思想”,要与市场进行互动和博弈,要靠智慧,要靠思想。

  (特约专稿,金蜘蛛《紧固件》季刊编辑部)
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